El presidente del Consejo de Empresarios Jóvenes (CEJ), Gustavo Mojica, aseveró que persiste la fuga de talentos, sobre todo de egresados de licenciaturas que buscan oportunidades adecuadas a su perfil.

Si bien no se conoce la cifra de cuántos se van en busca de trabajo, dijo el líder empresarial que se trata una cifra alta de fuga de talentos.

“De hecho en el tema de reforma de la ley de Fomento Económico, es una de las partes más positivas que vimos. Que no tengamos fuga de talentos, y tengamos más registros de propiedad intelectual, innovación. El que esté ya en una ley, brinda condiciones para que empezamos a combatir este problema”.

En cuanto a sueldos, Gustavo Mojica aseveró que sobre todo en recién egresados, no es lo que esperan. “Pero es cuestión de una cadenita, en cuanto se vaya avanzando, definitivamente también tiene que ir mejorándose en lo que corresponde a salarios”.