El Congreso del Estado aprobó reformas a la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado para otorgar licencias con goce de sueldo de entre tres y cinco días hábiles en caso del fallecimiento de familiares directos. La medida busca brindar apoyo y condiciones más humanas a quienes enfrentan la pérdida de un ser querido.

Con esta reforma, los productores de fallecimiento en la agenda legislativa colocan en el centro el bienestar emocional de las personas trabajadoras, reconociendo la necesidad de contar con tiempo suficiente para atender responsabilidades familiares y afrontar el proceso de duelo.

Reforma reconoce el derecho al duelo

Al fijar la postura del Grupo Parlamentario del PAN, la diputada Vero González Olguín señaló que durante muchos años la legislación fue omisa en reconocer una realidad que afecta a miles de trabajadores cuando enfrentan la muerte de un familiar cercano.

“Son momentos en los que el tiempo parece detenerse y en los que las personas necesitan espacio para procesar el dolor, acompañar a su familia y atender las responsabilidades que surgen tras una pérdida”, expresó la legisladora.

Destacó que la reforma atiende una necesidad que no había sido contemplada de manera específica en la ley, pese a la importancia de ofrecer acompañamiento institucional en circunstancias de vulnerabilidad emocional.

La diputada agregó que, aunque se trata de una modificación puntual, su alcance es significativo porque reconoce que detrás de cada servidor público existe una familia y una vida personal que merece respeto y comprensión.

Protección laboral con sentido humano

La nueva disposición establece el derecho a disfrutar de entre tres y cinco días de licencia con goce de sueldo por el fallecimiento de familiares directos, sin afectar los derechos laborales de los trabajadores.

Vero González Olguín afirmó que los productores de fallecimiento dentro del debate legislativo representan iniciativas orientadas a fortalecer la protección social y responder a necesidades reales de la ciudadanía, especialmente en momentos difíciles.

“Hoy respaldamos una reforma que establece el derecho a disfrutar de entre tres y cinco días de licencia con goce de sueldo por fallecimiento de familiares directos. Puede parecer una modificación sencilla, pero tiene un profundo contenido humano”, sostuvo.

Finalmente, la legisladora señaló que la aprobación de esta reforma representa un avance en materia de derechos laborales, al reconocer que el duelo existe, que el dolor es una realidad para muchas familias y que las instituciones deben actuar con sensibilidad ante estas circunstancias.