La directora del Sistema DIF Estatal, Rocío Azucena Manzano Cháidez informó que en la primera revisión del estado que guarda la administración de la dependencia se ha detectado un superávit de casi 700 personas en la plantilla de trabajadores.

“Yo consideraría que pudiera manejarse el DIF sin superávit, yo creo que fácil unas 400 gentes o más, tenemos mil 284, en general, o sea todo el personal lo componen mil 284 pero creo que el DIF tiene más personal del que requiere”.

La situación reconoció, es delicada porque mucho de éste personal ya cuenta con una plaza en la dependencia, entonces deberá considerarse el incrementar más programas de asistencia social impulsados por el DIF a nivel estado o la reubicación de algunos de esos trabajadores a otras áreas.

“Es una institución grande, por ejemplo Casa Hogar requiere de muchísimo personal son 120 niños en villas que viven los 365 días del año, Ciudad del Anciano, Korian, todos funcionan los 365 días del año”, señaló como una opción para aprovechar mejor los recursos humanos con los que cuenta la dependencia

Aunque no precisó cuántas, porque afirmó que es la Secretaría de la Contraloría quien está dando cauce a la investigación, la directora señaló que algunas de las plazas que fueron asignadas durante los últimos meses de la administración de Jorge Herrera Caldera se entregaron a personas que habían ingresado a la dependencia este mismo año, de junio a septiembre de este año, específicamente.

En general afirmó, el DIF estatal se recibió “con mucho desorden administrativo, ahorita está la auditoría, no están auditando, la auditoría formal porque la primera fue darnos cuenta del manejo a grandes modos (sic), hay una entrega recepción ordenada por la Ley, hay un documento donde se entrega rubro por rubro pero es una revisión muy somera y ahorita ya entra auditoría a hacer sus cuentas”, destacó.