Gómez Palacio, Dgo.- En lo que va del presente año, el Centro de Conciliación Laboral de Gómez Palacio ha realizado 170 servicios generales, tanto en audiencias como en conciliaciones, relacionadas con despido injustificado, causa de recisión u otro motivo que dio origen al conflicto laboral.

La directora de la dependencia, Berenice Morales, reconoció que en el primer trimestre del año, disminuyeron en casi un 50 por ciento las solicitudes, luego de que en el mismo periodo del 2023, fueron poco más de 300, atribuyendo este fenómeno a que se tienen condiciones de estabilidad laboral en el estado y en la región.

“Para notros si es de incertidumbre, porque por lo regular cada inicio de año se incrementan los servicios para asesorías por despidos injustificados, el tema es que llevamos pocas solicitudes lo que nos habla de que hay estabilidad laboral en el estado y la región, reiteró Berenice Morales.

Reveló que uno de los motivos, que generan esta situación es en muchas ocasiones el desconocimiento de los derechos laborales de los trabajadores, que no alcanzan a comprender un despido de una causa de recisión “Y esa es nuestra función que por medio del departamento que tenemos de orientación se les canaliza como un primer contacto, se les pregunta el motivo y en base a sus respuestas se define el motivo del conflicto laboral”.

Al final dijo que de las 170 solicitudes que se han recibido en lo que val del presente año, ya se llevan un 72 por ciento conciliado, aunque reconoció que están un poco desfasados en las cifras, porque en varios convenios los pagos se tardan de dos a 3 meses y hasta entonces se cierran los casos.