Pagan a trabajadores de educación seguros de vida pendientes

Avanza para saldar deuda histórica

30/04/2026

Lerdo, Dgo.- La entrega de seguros a trabajadores de la educación en el estado de Durango continúa como parte de una estrategia para resarcir derechos laborales afectados por una deuda superior a los 2 mil millones de pesos heredada por la pasada administración estatal.

En esta ocasión, 200 docentes y personal administrativo de la región Laguna recibieron pagos pendientes de seguros de vida y otras prestaciones que no les fueron cubiertas en su momento.

Reordenamiento financiero permite cumplir adeudos

El titular de la Secretaría de Educación estatal, Guillermo Adame Calderón, informó que estos pagos representan una inversión cercana a los 6 millones de pesos. Explicó que los recursos han sido posibles gracias a un proceso de reordenamiento administrativo enfocado en la optimización de plazas y personal.

“El objetivo es generar economías internas para avanzar en los pagos de seguros de vida y otras prestaciones pendientes, resarciendo así los derechos laborales de los trabajadores estatales”, señaló el funcionario.

Adame Calderón agregó que este tipo de acciones se han realizado de forma constante durante el año, con el fin de atender progresivamente los compromisos financieros heredados con el magisterio, los cuales calificó como resultado de una gestión anterior irresponsable.

Persisten adeudos y demandas del magisterio

El secretario detalló que muchos de los beneficiarios corresponden a familiares de trabajadores fallecidos, quienes tenían derecho a un seguro de vida que no fue cubierto oportunamente. “Son muchos deudos que hoy reciben lo que por ley les corresponde”, puntualizó.

Asimismo, reveló que en su momento se interpusieron 14 denuncias por irregularidades detectadas en el manejo de recursos, casos que actualmente se encuentran en manos de las autoridades judiciales.

Por su parte, el dirigente de la Sección 44 del SNTE, Efrén Estrada Reyes, indicó que los pagos incluyen seguros de vida y de retiro tanto para docentes como para personal administrativo jubilado. Subrayó que el sindicato ha mantenido diálogo permanente con el gobernador Esteban Villegas Villarreal para avanzar en la solución de los adeudos.

Aunque reconoció avances, advirtió que las necesidades siguen siendo amplias. Recordó que aún persisten compromisos históricos relacionados con fondos como el FORTE, FOVI y el fondo de jubilados y pensionados, además de los propios seguros de vida, lo que mantiene la presión sobre las finanzas estatales.


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